23 листопада в Київському міському центрі зайнятості стартувала серія навчальних семінарів, основною метою яких є підвищення кваліфікації співробітників Державного центру зайнятості та його партнерів, що дозволить їм надавати послуги шукачам роботи з інвалідністю в межах нової моделі їх працевлаштування та забезпечення зайнятості.
Модель працевлаштування та забезпечення зайнятості людей з інвалідністю було розроблено в межах впровадження спільного проекту ПРООН/МОП/ДЦЗ «Соціальна інтеграція людей з інвалідністю».
Зазначені заходи проводяться для співробітників пілотних центрів зайнятості: Київського міського та 3-х районних центрів зайнятості – Оболонського, Солом’янського та Святошинського; Чернігівського обласного, Чернігівського та Ніжинського міських центрів зайнятості; так само як Державного центру зайнятості України та Інституту підвищення кваліфікації ДЦЗ.
Семінари охоплюють розгляд такого кола питань, як:
· Модель працевлаштування та забезпечення зайнятості людей з інвалідністю та її апробація;
· Організація працевлаштування людей з інвалідністю;
· Люди з інвалідністю, як клієнти центрів зайнятості: соціально-медичні аспекти інвалідності;
· Запобігання професійному вигоранню.
З метою покращення співробітництва між державними установами та неурядовими організаціями в галузі працевлаштування людей з інвалідністю до участі в семінарах запрошено партнерів ДЦЗ: представників управлінь праці та соціального захисту, Фонду соціального захисту інвалідів, медико-соціальних експертних комісій, центрів професійної реабілітації, НУО людей з інвалідністю та інших.
З цією метою наступні питання включено до програм заходів:
· Ефективне співробітництво з урядовими структурами з питань сприяння працевлаштуванню людей з інвалідністю;
· Співробітництво з НУО людей з інвалідністю.
За детальнішою інформацією, або з питань участі в цих семінарах, будь ласка, звертайтеся до помічника Проекту, Скрипко Олени, за телефоном (044) 353 66 92 або ел.поштою: olena.skrypko@undp.org